Sector: Laboral

Las empresas peruanas empiezan a evaluar distintas medidas para sobrevivir al Covid-19, siendo la más extrema la suspensión de labores, que implica no pagar planillas. Pero es poco probable que estos casos obtengan luz verde del Ministerio de Trabajo.

El presidente Martín Vizcarra, ante la ampliación de la emergencia nacional hasta el 12 de abril, autorizó la suspensión del aporte de AFP en abril y el permiso para retirar la CTS hasta por S/2,400.

Las empresas tendrían que otorgar licencias con goce de haber a los trabajadores que no puedan movilizarse a sus centros de labores y cuyas funciones no puedan ser realizadas de forma remota.

El reglamento de la Ley de salud mental es poco claro respecto de las nuevas obligaciones y eventuales sanciones para el empleador. Hace falta guías o directivas del gobierno para que nuevas obligaciones sean exigibles.

Una reciente casación de la Corte Suprema contradice el criterio establecido en el 2019 sobre el pago de lucro cesante en casos de despido arbitrario y aumenta el riesgo de mayores costos para las empresas.

Las empresas deberán ser más prolijas y rigurosas en la prevención de accidentes de trabajo ahora que la Sunafil tendrá facultades más amplias y podrá fijar sanciones más severas.