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Talento y cultura

Celepsa: “El 32% de la planilla de Celepsa son mujeres”

Patricia Medina, gerente de Gestión Humana de Celepsa, explica cómo la compañía impulsa el liderazgo de su talento femenino en un sector tradicionalmente masculino. Hoy, las mujeres siguen ganando presencia en distintas áreas.

Por Alba Ñaupas Ortega
22 de noviembre de 2025
Lectura de 2 min
¿Qué resultados han obtenido con su programa Women in Energy by Celepsa? Lo lanzamos buscando programas que fortalezcan el liderazgo y el empoderamiento femenino en un sector altamente ma...

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