13 de junio de 2026
En un mercado laboral marcado por la alta rotación y la escasez de perfiles especializados, las empresas encuentran en el talento senior una fuente de estabilidad, conocimiento y compromiso organizacional.
13 de junio de 2026
La falta de un descanso adecuado y el sobre estímulo de los dispositivos móviles vienen golpeando silenciosamente la productividad y la experiencia laboral de los ejecutivos más jóvenes.
12 de junio de 2026
Rodrigo Stefanini, CEO de Stefanini Group para Latam, conversó con SEMANAeconómica sobre la evolución de la compañía en Perú tras consolidar adquisiciones previas. El ejecutivo señaló que ya se observa una recuperación del crecimiento orgánico en el mercado local, donde el portafolio...
21 de noviembre de 2020
15 de noviembre de 2020
15 de noviembre de 2020
Ricoh Perú, Siemens y Kimberly-Clark también realizaron nuevos nombramientos.
14 de noviembre de 2020
14 de noviembre de 2020
El desarrollo de la diversidad y la inclusión son factores clave para preparar al talento femenino ante la escasez de empleos en el escenario mundial. Sin embargo, no son los únicos para lograr la equidad, opina Marcela Perilla, vicepresidente de ventas para la región andina y distribuc...
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14 de noviembre de 2020
14 de noviembre de 2020
Zinka Mendoza, CEO, y José Rivera y Piérola, presidente y CCO de Circus Grey, develan la estrategia que los condujo a ganar seis premios Effie 2020, entre ellos el Effie a Mejor Agencia. Además, adelantan sus planes para el 2021, de cara a la contracción de su portafolio de clientes a ...
14 de noviembre de 2020
14 de noviembre de 2020
VOCES Y OPINIONES. La crisis pone sobre la mesa la demanda de un líder empresarial que se pronuncie sobre temas políticos y sociales, y no solo sobre sus negocios. Escribe Claudia Cornejo Mohme, CEO y cofundadora de Capitalismo Consciente Perú.
13 de noviembre de 2020